Гендерно збалансовані команди здатні досягати кращих результатів завдяки різноманітності підходів та ідей. Компанії з високим рівнем гендерного різноманіття більше схильні досягати вищих фінансових результатів порівняно з конкурентами.

Онлайн-курс «Сила рівних можливостей: WEPs на практиці» — це навчання для тих, хто прагне будувати інклюзивне середовище.

Women's Empowerment Principles (WEPs) — це глобальна ініціатива, що об'єднує бізнеси, які прагнуть сприяти гендерній рівності та економічному уповноваженню жінок.

Сабін Фрейзер Гюнеш, Представниця ООН Жінки в Україні, в інтерв’ю для «Звісно, зможеш!». Про гендерну рівність, поєднання власних професійних зобов’язань та сімʼї, а також про час, який знадобиться світові, аби подолати гендерний розрив в оплаті праці. 

Гендерна рівність в оплаті праці та розширення прав і можливостей жінок — ключ до сталого розвитку України. Конгрес з економічного уповноваження жінок та результати першої хвилі національної інформаційної кампанії «Звісно, зможеш!»

Санна Марін, прем’єр-міністерка Фінляндії у 2019–2023 роках, про успішні стратегії скандинавських країн для досягнення гендерної рівності.